当了将近 3 年轻的全职妈妈重返职场，有两个工作机会该怎么选？

在家里当了将近3年的全职妈妈想要重返职场，而在工作的选择上，也有了两个不同的工作机会，一个是托管老师一个是外贸跟单。面对这样的职业选择问题，妈妈们又应该怎么选呢？对于你来说，重返职场，你将会如何看待自己这全新的职业生涯？

在小编看来，这个问题本质上就是钱少、离家近、工作轻松以及钱多、离家远、工作忙碌的对比，这三点都是妈妈们重回职场上需要考虑的问题。毕竟，很多妈妈虽然是有机会出来工作，但在工作选择上的自由度并不是很高，他们需要考虑到孩子方面的各种问题：

1、孩子上下学是否需要有人按时接送

小孩虽然上学了，但却还有早晚接送的问题需要解决，而这个问题很多妈妈去上班后就没办法和孩子接送的时间做完全的契合的。所以说，如果妈妈一定要承担起孩子上下学接送的问题，那么就必然是需要选择一份离家近、上班时间相对宽松自由的工作。

2、孩子的教育和陪伴需要妈妈的时间投入

妈妈们上班之后就意味着自己有一部分的生活时间是需要投入到工作之中的，有些工作类型忙起来可能还会有加班、出差的问题，而这就意味着妈妈们需要平衡好工作和孩子之间的时间付出。孩子的成长是需要家长的参与引导的，而教育和陪伴的时间之上，不同妈妈的价值取向也有所不同。

3、在工作之余还需要顾及到孩子的一些日常问题

妈妈上班工作后很关键的一个问题就在于，请假的方便程度有多高，虽然孩子平时在学校不会有什么问题，但是要遇到孩子生病了、开家长会等等的突发情况，就需要妈妈能够随时请假去处理。所以，如果工作请假不方便就成为了妈妈们上班的困扰。

所以，妈妈们在选择工作的时候，关键还是要根据自己的实际情况来，选择符合自己实际需求的工作才是正确的。不然即使我们去上班了，也很难做好协调，最后也只能是换工作。对于妈妈们来说，如果家里有长辈帮忙带孩子的话，重返职场的工作选择度就高很多。

而妈妈们在选择工作的时候也需要面临着一个很现实的问题，基本上比较正规、高收入的工作，上班时间都是比较固定的。而能够契合自己日常带娃需求的工作，大都是比较零散、并且工资收入的水平比较有限，仅仅只能满足自己日常收入使用的需求，没有太多的职业前景。

有的妈妈对于自己产后复出工作是有自己的职业规划的，孩子上学后的重返职场，是妈妈们事业人生的一个新起点。对于有自己事业追求的妈妈来说，一份更有前途，更符合自己未来职业规划的工作，才是妈妈们需要选择的方向，而不是仅仅为了随便赚点钱帮补家用。

对于产后妈妈来说，小编更建议大家能够拥有一份好的、有发展的工作，毕竟在家庭之外，我们需要有能够实现自己人生价值的工作做支撑，也需要有经济收入来作为自己生活的底气。

重要提示：妈妈们重新出来上班，在挑选工作上还是要多多考虑自身的一些实际问题，诸如孩子上学接送、孩子的陪伴和教育时间投入以及一些紧急情况的请假处理，相对而言，家里有老人的妈妈工作选择自由度比较高，但这也需要考虑到妈妈们自己对产后职业的规划。

今日话题：各位宝妈们，你们现在出来工作了吗？是在做什么工作啊？欢迎留言讨论。